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新型コロナ対策の為、多くの企業で導入され始めたテレワーク。企業側が注意すべき点やその対策は?

新型コロナウィルス感染拡大防止のため不要不急の外出自粛が求められ、多くの企業ではテレワーク勤務が導入され始めました。在宅勤務をするにあたり、一定のルールを決めておくことで企業も従業員もスムーズに仕事ができるようになります。 これからテレワーク勤務を導入する企業もあると思いますので、...

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知らないと損!?今すぐ登録したい“マイナポイント”の手続きを解説!
By HR-Get 編集部 on March 16, 2020

昨年行われた消費増税の救済措置として期間限定で実施されている「キャッシュレス・消費者還元事業」も6月いっぱいで終了になります。それ以降ポイント還元が無くなることで生活への負担が大きくなるのではないかと心配している方も多いのではないでしょうか。...

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「GビズID」が2020年4月から無料で取得開始!電子証明書無しで電子申請が可能に?
By HR-Get 編集部 on March 9, 2020

厚生労働省や経済産業省を中心に開発が進められてきた行政サービスの電子化は、働き方改革の一環として行政手続きの簡素化や効率化を目的に取り組まれてきました。...

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【2020年4月スタート!】電子申請義務化に向けて準備はお済みですか?
By HR-Get 編集部 on February 28, 2020

厚生労働省が2017年6月に発表した「規制改革実施計画」における「電子申請の義務化」が、いよいよ2020年4月から始まります。...

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まもなく適用!「時間外労働の罰則付き上限規制」中小企業のすべきこと
By HR-Get 編集部 on February 5, 2020

生産性向上を目指し昨年からスタートした「働き方改革」は、年5日の有給休暇取得を義務化し、労働時間の客観的把握などがすでに施行されています。...

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【4月の電子申請義務化に向けた備えを!】1,102人の人事・総務に聞く人事労務管理システム導入に向けて今すべき準備とは?
By 株式会社日本シャルフ on January 31, 2020

株式会社日本シャルフ(本社所在地:東京都新宿区、代表取締役:高田 弘明)は、従業員数100名以下の会社に勤める人事・総務担当者を対象に、「人事労務管理システム」に関する調査を実施しました。

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2020年も働き方改革で快適な暮らしを! 同一労働同一賃金を詳しく知ろう!
By HR-Get 編集部 on January 9, 2020

 働き方改革の一つである同一労働同一賃金は、2020年の春から適用されます。 同一労働同一賃金とは、どのような制度なのでしょうか。また、メリットやデメリットはあるのでしょうか。

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【もはや電子化は必須条件!?】社会保険労務士の業務の課題とその解決策とは・・・?
By 株式会社日本シャルフ on January 7, 2020

近年は、さまざまな場面でペーパーレス化や電子化が加速しています。身近なもので言えば、 ・マイナンバーカードを使用した身分証明の電子申請 ・雑誌や書籍の電子化 ・現金を使用しない話題のバーコード決済 などがあります。このように、身近なところで進んでいるペーパーレス化や電子化を企業でも取り入れ、...

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